2020年6月6日，公司舉行“運(yùn)維人員等級晉升”理論及實(shí)際操作能力考核。

按計(jì)劃通過定期對基層運(yùn)維人員進(jìn)行運(yùn)維理論和實(shí)際操作能力考核，旨在不斷提高和推進(jìn)一線技術(shù)人員及員工相關(guān)方面理論和技術(shù)實(shí)戰(zhàn)能力，加快公司技術(shù)人才隊(duì)伍和后備力量的建設(shè)，鑄造一批技藝精湛、素質(zhì)優(yōu)良的技術(shù)人才。

考試由公司主要技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)趙瑜、劉立興、梁橋、謝斌等人負(fù)責(zé)。6日早上9:30-12:00，首先在集團(tuán)公司本部34樓培訓(xùn)室進(jìn)行了相關(guān)技術(shù)理論考試。下午2:00至17:30分，分片區(qū)分別到富污水處理廠和金星啤酒廠，進(jìn)行實(shí)際操作能力現(xiàn)場考核。

各片區(qū)相關(guān)技術(shù)和操作人員張松平、李高雷、李東澤等11位員工參加了理論和現(xiàn)場實(shí)際操作能力水平考試。